风雨兼程廿余载领先发展筑“深”情

——中建二局三公司华南分公司发展纪实

池洁蓉

踏着春天的脚步，乘着改革的春风。1991年12月，中建二局三公司华南分公司（原深圳分公司）在深圳成立了。

20多年前的深圳，放眼望去处，到处坑坑洼洼，一片新土地基，侧耳听去传来是打桩声，还有混凝土搅拌机的声音，俨然一片大工地。

20多年前的中建二局三公司华南分公司，人员不足30人，开办经费不足30万元。

如今的深圳，栉比鳞次的高楼大厦，大街上、商场内川流不息的人群以及华灯初上时那绚丽夺目的霓虹灯……

历经风雨，铸就彩虹。自1991年12月成立以来，三公司华南分公司经过27年的艰苦历程，坚持领先发展文化，现已站在营业额50亿元的新台阶上。所承接工程荣获国家优质工程奖、詹天佑奖、钢结构金奖、国家AAA安全文明施工工地、广东省建设工程金匠奖、广东省优良样板工程、广州市五羊杯奖、深圳市优质样板工程等一批国家级、省市级优良工程，企业连续多年被深圳市建筑业协会评为“深圳市优秀施工企业”。

如今的华南分公司已成长为广东乃至华南地区的一支建筑劲旅，实现了在当地领先的目标，为公司在华南地区的建设谱写着动人的乐章。

开疆辟土迎难而上

在改革开放的前沿窗口，在深圳特区如火如荼的建设大潮中，中建二局三公司做出一个英明的决策，决定开拓深圳市场。1991年，二十几个来自原青岛分公司的员工拎着简单的行囊，挥师南下。也就是这二十几个人，组成了建筑先遣小分队，开始了创业生涯，携手并肩抒写创业的新篇章。

刚到深圳，物资贫乏、资金匮乏，住的是石棉瓦和竹子搭建的房子，台风一来能把屋盖都掀个底朝天；办公室条件十分简陋，施工生产困难重重，十分艰苦；习惯了北方气候的汉子大多是第一次到南方，湿热的气候条件也让他们吃尽了苦头。创业艰难百战多，困难无奈意志何？面对这样的环境，他们也有过犹豫，但他们深知自己肩负着公司的责任和重担，他们是铁军的胚子，只有拼搏进取，永不服输，才不辜负公司的殷切期望，这种信念是他们一直坚持下来的一个依托。

在如此艰苦卓绝的条件下，华南分公司老一辈领导班子根据当时的实际情况，制定了“郊区包围市区”的经营战略方针。根据这个方针，分公司接下的第一个工程是位于布吉南岭的百门前工业厂房。也就是这个工业厂房，取得了良好的信誉，为分公司参加深圳蛇口工业区的妈湾电厂工程会战奠定了良好的基础。妈湾电厂的承接给分公司带来了新的希望。“妈湾电厂是我干过最辛苦、环境最恶劣的一个项目。”一位第一批来深圳的老员工回忆起当年的艰苦创业历程，百感交集。

20多年前的蛇口到处一片荒芜，工人们住在距离项目上5公里远的地方，每天靠着一辆货车，往来生活区和工地。由于工程工期紧，施工难度大，连续工作24小时已经是家常便饭，甚至连续三天三夜打混凝土不能休息，有工人杵着振动棒就睡着了……分公司员工在这种艰苦的环境下，能挺过来靠的是一股韧劲，一腔热血，一种对企业的热爱之情。功夫不负有心人，妈湾电厂项目顺利竣工，为华南分公司赚取了第一桶金，更为分公司实现品牌创立、增强公司影响力打响了第一枪。当时，广大员工这种不畏艰苦的拼搏精神、众志成城的团结精神、锐意进取的创新精神、舍小家顾大家的奉献精神，被称为“妈湾精神”，这种精神后来延伸为“团结拼搏，追求卓越”的企业精神。

雏凤学飞从此始，九天甘露及时来。妈湾电厂的施工胜利，为华南分公司的发展迎来了曙光。1994年初，华南分公司作为宝安区第一家优秀施工企业首批推荐迁入深圳市注册一级施工企业，成功实现了从市外到郊区再到市区内注册的“三级跳”，并被公司正式命名深圳分公司。在深圳参与了地王大厦、赛格广场标志性工程的施工建设，先后承接施工了庐山大厦、深圳市第二高级中学、中粮·澜山等一大批形象工程。从此，华南分公司在深圳前沿窗口打响了中建品牌。

立足深圳征战华南

思路决定出路。作为深圳改革开放发展的重要见证者，华南分公司并未把自己的发展步伐局限在深圳，而是通过深入的市场调研，将经营范围向华南地区延伸。在群雄逐鹿、竞争激烈的大环境下，华南分公司坚持“大市场、大业主、大项目”三大营销战略，科学优化市场布局，不断完善营销体系，并从进一步完善发展战略的高度酝酿出“立足深圳，辐射华南”的经营开发思路，以扩大公司的市场份额，促进公司又好又快发展。

大市场战略做大市场。2001年，华南分公司在站稳深圳市场脚跟后，未雨绸缪，积极进取，发扬中建二局的“铁军”精神，奋力闯入广州市场，由锦绣香江花园工程起步，一步一脚印，经过十年的打拼，从小到大，从弱到强，在南粤大地迅猛发展，取得了骄人的业绩。目前已形成了深圳、广州、海南、湖南四大区域，施工足迹遍布华南七省二十市。

大业主战略夯实基础。香江集团是华南分公司进军广州的第一个业主，由于双方合作愉快，后续工程接踵而来。不仅在广州地区，香江集团在湖南株洲的项目也毫不犹豫地选择与华南分公司合作，形成战略合作伙伴关系，这为分公司拓展华南市场起到了重大作用。除香江集团外，华南分公司还与宝能、金茂、美的、中洲、金融街、中粮地产、海伦堡集团等多家地产巨头有着紧密的合作关系，为分公司经营规模的持续扩大积累了丰富的市场资源。华南分公司通过大业主经营模式，还与各地市政部门建立了极为融洽的关系，不仅在住宅工程市场上大有作为，在市政工程方面也频传福音。新白云机场、机场北延线ND3标段、南沙港快线SD25标段、白云市政道路、广州大学城市政综合一标、亚运城媒体村等国家、省市重点市政工程都由华南分公司承接。这些市政工程不仅为华南分公司增厚了家底，更为分公司打响了品牌，夯实了企业的发展基础。

大项目战略提升经营品质。华南分公司自承接了锦绣香江花园一期工程后，又承接了B6、B7、B9地块；翡翠绿洲项目二期至十四期也都由华南分公司承接，整体施工面积超过200万平米；通过美的新海岸工程后，又赢得了美的君兰及美的会所项目……华南分公司有意识有策划地承接高、大、特、尖、精的项目，通过多承接大体量项目，提高单体合同额，如中建二局三公司在施第一高楼——319米的深圳宝能深业物流中心项目、公司在施最大体量工程——汕头泰盛科创园项目、深圳宝安区唯一双子塔楼——金利通金融中心项目等，实现分公司经营质量快速的提升。

华南分公司在发展过程中致力于项目团队的建设，努力打造几支敢打大仗、敢打硬仗、精于管理的团队，通过不断优化固定项目团队数量，完善项目组织架构，提拔年轻骨干，并通过考核聘用社会人才，招聘大学毕业生补充基层岗位人员，使项目团队不断简练完善。目前，已形成不同区域的十九个大项目团队。这些团队不仅出色完成艰巨的施工任务，为企业创造可观的经济效益和社会效益，同时在二次三次经营中发挥重要的作用，承接源源不断的后续工程。

人企相依和谐共进

企业的飞跃发展离不开企业的文化建设。在经济实力不断提高的同时，分公司非常注重企业文化建设。

企业的凝聚力和向心力源自于企业文化。中建二局三公司华南分公司秉承“筑诚筑信，人企相依”的企业精神，以人为本，围绕生产经营，加强企业文化建设，开展各式有益身心活动，促进企业经济效益和社会效益取得双丰收。连续举办十二届的“和谐杯”篮球赛和六届的“超越杯”足球赛，让广大员工互相交流、互动，在球场上展现拼搏的风采；还有机关活动日、趣味运动会、新生拓展等活动，既丰富了职工的业余生活，又加深了相互沟通了解，增进了友谊，提升了企业的影响力和凝聚力。企业文化建设源于生活，扎根于生产经营活动，使企业焕发出生机和活力，促进企业健康快速发展。

中建二局三公司华南分公司在高速发展的同时，不忘初心，积极回馈社会。2013年—2015年，中建二局三公司华南分公司定点帮扶汕尾陂沟村小学贫困学生，捐资捐物20余万元。2016年，华南分公司青年员工志愿到云南贫困山区支教，分公司设立爱心捐赠点，为山区小朋友献爱心。华南分公司员工还不定期开展植树造林、关爱特殊儿童、禁毒宣传等志愿活动，回馈社会。

新起点开启新征程，新目标赋予新使命。伴随着40年改革发展的风雨历程，如今的中建二局三公司华南分公司仍然保持在局号码公司分公司领先、在公司处于第一方阵的地位，是公司改革发展的一面旗帜。展望“十三五”发展规划愿景，中建三公司华南分公司将在科学发展的道路上走得更远，再铸新的辉煌！

来源：深圳建筑业杂志（编辑：王溪）